Archivi categoria: Legislazione – Prassi

Archiviazione elettronica dei documenti di lavoro

La Direzione Generale per l’Attività Ispettiva del Ministero del Lavoro e della Previdenza Sociale, rispondendo, in data 8 febbraio 2007 (interpello n.9/2007) ad un interpello dell’Ordine dei Consulenti del Lavoro di Modena, in merito all’archiviazione elettronica dei documenti di lavoro, ha affermato che, come precisato con circolare n. 33/2003, sebbene la normativa vigente (D.P.R. 20.04.1994 … Continua la lettura di Archiviazione elettronica dei documenti di lavoro

Quando è possibile assumere con apprendistato professionalizzante chi ha già prestato la propria attività in azienda

Con nota del 2 febbraio 2007 (prot. n. 25/I/0001223), di risposta ad un interpello formulato da Confindustria, il Ministero del Lavoro, rifacendosi alla giurisprudenza della Corte di Cassazione in materia di contratto di formazione e lavoro, ha precisato che un’azienda può assumere con contratto di apprendistato professionalizzante (volto alla acquisizione di una qualificazione, “cioè alla … Continua la lettura di Quando è possibile assumere con apprendistato professionalizzante chi ha già prestato la propria attività in azienda

Politiche per la famiglia ex art. 9 Legge 53/2000 e chiarimenti delle modifiche apportate dalla Legge Finanziaria 2007

Con circolare n.1 del 26 gennaio 2007 il Ministero del Lavoro e la Presidenza del Consiglio dei Ministri – Dipartimento per le Politiche della Famiglia – hanno fornito alcuni chiarimenti in merito alle modifiche apportate dall’art.1, comma 1254, della Legge 296/2006, sull’applicazione dell’art. 9 Legge 53/2000, con particolare riferimento ai progetti finanziabili per il sostegno … Continua la lettura di Politiche per la famiglia ex art. 9 Legge 53/2000 e chiarimenti delle modifiche apportate dalla Legge Finanziaria 2007

Responsabile Servizio Prevenzione e Protezione e poteri dell’Ispettore del lavoro

In risposta ad istanza di interpello avanzata dall’Ordine dei Consulenti del Lavoro di Rovigo in merito alla competenza ed alla sussistenza dei requisiti professionali del personale ispettivo delle Direzioni Provinciali del Lavoro ad elevare le sanzioni di cui all’art. 89, comma 3, D.Lgs. 626/1994, concernente la mancata comunicazione del nominativo del Responsabile del Servizio Prevenzione … Continua la lettura di Responsabile Servizio Prevenzione e Protezione e poteri dell’Ispettore del lavoro

Chiarimenti ministeriali sulla mobilità lunga

Il Ministero del Lavoro, con la direttiva del 25 gennaio 2007, ha fornito alcuni chiarimenti in ordine al comma 1189 dell’art. 1 della cd. Legge finanziaria per il 2007 (la n. 296/2006), in materia di mobilità lunga. Premesso che la funzione primaria della norma contenuta nel comma appena richiamato “è quella di evitare impatti traumatici … Continua la lettura di Chiarimenti ministeriali sulla mobilità lunga

Apprendistato professionalizzante: modalità della formazione

La Direzione Generale per l’Attività Ispettiva del Ministero del Lavoro e della Previdenza Sociale rispondendo, in data 21 dicembre 2006, alla istanza di interpello formulata dalla Regione Friuli Venezia Giulia in merito alla possibilità che in materia di apprendistato professionalizzante, possa essere ridotto, in particolari casi di crediti formativi individuali, il monte di 120 ore … Continua la lettura di Apprendistato professionalizzante: modalità della formazione

Approvati, ma non ancora efficaci, i decreti interministeriali in materia di previdenza complementare

Con decreti interministeriali del 18 gennaio 2007, non ancora pubblicati in Gazzetta Ufficiale, i Ministeri del Lavoro e dell’Economia hanno dato attuazione, in materia di previdenza integrativa, ai commi 757 (Fondo Tesoreria presso l’INPS) e 765 (Fondo residuale INPS) dell’art. 1 della Legge n. 296/2006 (cd. Legge Finanziaria per il 2007), completando la regolamentazione in … Continua la lettura di Approvati, ma non ancora efficaci, i decreti interministeriali in materia di previdenza complementare

Rapporto tra procedimento penale e disciplinare per pubblici dipendenti

Approvato dal Governo, nel Consiglio dei Ministri del 22 dicembre 2006, il Disegno di Legge per l’intervento sui Codici Penale e di Procedura Penale, riguardo il rapporto tra procedimento penale e disciplinare per i pubblici impiegati. In particolare, la proposta avanzata dal Ministro della P.A. Nicolais, mira ad introdurre il licenziamento immediato per i dipendenti … Continua la lettura di Rapporto tra procedimento penale e disciplinare per pubblici dipendenti

Regime fiscale applicabile ai buoni pasto corrisposti ai dipendenti part-time non aventi diritto alla pausa pranzo.

Con la Circolare n.1 del 3 gennaio 2007 l’Inps, a seguito dell’emanazione della Risoluzione dell’Agenzia delle Entrate n. 118 del 30 ottobre 2006, ha chiarito che anche ai lavoratori subordinati a tempo parziale, la cui articolazione dell’orario di lavoro non preveda il diritto alla pausa pranzo, ove fruiscano di buoni pasto, sono ammessi beneficiare della … Continua la lettura di Regime fiscale applicabile ai buoni pasto corrisposti ai dipendenti part-time non aventi diritto alla pausa pranzo.

Contratto di apprendistato: ultimi chiarimenti da parte del ministero del lavoro.

La Direzione Generale per l’Attività Ispettiva del Ministero del Lavoro e della Previdenza Sociale rispondendo, in data 13 dicembre 2006, alla istanza di interpello formulata dalla Confartigianato Imprese Associazione Artigiani della Provincia di Cuneo, con riferimento a tre distinti quesiti sulla forma dell’apprendistato di cui all’art. 48 del D. Lgs. 276/2003, ha precisato: a) che … Continua la lettura di Contratto di apprendistato: ultimi chiarimenti da parte del ministero del lavoro.