Archivi categoria: Legislazione – Prassi

Adempimenti formali per assunzione lavoratore italiano in paesi extra UE

Secondo quanto precisato dal Ministero del Lavoro, con nota di risposta ad interpello n. 13 del 26 giugno 2014, la richiesta di rilascio dell’autorizzazione preventiva di cui all’art. 2, D.L. n. 317/1987 deve essere effettuata anche laddove un’azienda straniera con sede legale e operativa in un territorio extra UE intenda assumere presso la propria sede … Continua la lettura di Adempimenti formali per assunzione lavoratore italiano in paesi extra UE →

7 Agosto 2014Legislazione - Prassi, Massimeassunzione, assunzione all’estero, D.L. n. 317/1987, D.P.R. n. 346/1994, interpello n. 13 del 26 giugno 2014, Ministero del Lavoro, Paese extra UE, sede estera, trasferimento

Le indicazioni operative dell’Autorità di Vigilanza circa il rapporto tra concordato in continuità e appalti pubblici

L’Autorità per la vigilanza sui contratti pubblici ha emanato una nuova determina (pubblicata in G.U. – Serie Generale n. 114, 19 maggio 2014) contenente i criteri interpretativi in ordine alle disposizioni contenute nell’art. 38, comma 1, lett. a) del D.lgs. n. 163/2006, afferenti alle procedure di concordato preventivo a seguito dell’entrata in vigore dell’art. 186-bis … Continua la lettura di Le indicazioni operative dell’Autorità di Vigilanza circa il rapporto tra concordato in continuità e appalti pubblici →

21 Luglio 2014Legislazione - Prassi, Massime19 maggio 2014, attestazione di qualificazione, concordato preventivo, D.lgs. n. 163/2006, Serie Generale n. 114, SOA

Fondo di solidarietà per i settori ancora privi

Con il decreto del 7 febbraio 2014 (pubblicato con la G.U. n. 129 del 6 giugno 2014), il Ministero del Lavoro, di concerto con il Ministero dell’Economia e delle Finanze, ha istituito presso l’INPS il Fondo di solidarietà residuale allo scopo di assicurare comunque tutela, in costanza di rapporto di lavoro, ai lavoratori dipendenti dalle … Continua la lettura di Fondo di solidarietà per i settori ancora privi →

21 Luglio 2014Legislazione - Prassi, Massimecontributo addizionale, decreto del 7 febbraio 2014, Fondo di solidarietà residuale, integrazione salariale, L. n. 41/1986, L. n. 92/2012

Art. 1 D.L. 66/2014 – Riduzione cuneo fiscale per i lavoratori dipendenti e assimilati

L’Agenzia delle Entrate con circolare n. 8/E del 28 aprile 2014, ha fornito chiarimenti in ordine alla riduzione del cuneo fiscale per i lavoratori dipendenti ed assimilati prevista dall’art. 1 del D.L. 66/2014, con la finalità di ridurre nell’immediato la pressione fiscale e contributiva sul lavoro, riconoscendo un credito ai titolari di reddito di lavoro … Continua la lettura di Art. 1 D.L. 66/2014 – Riduzione cuneo fiscale per i lavoratori dipendenti e assimilati →

17 Giugno 2014Legislazione - Prassi, MassimeAgenzia delle Entrate, circolare n. 8/E del 28 aprile 2014, D.L. 66/2014, Decreto n. 600/1973, Presidente della Repubblica, redditi assimilati, reddito di lavoro dipendente, Tuir

Diffamazione mediante Facebook

In materia di utilizzo di “social network” da parte dei lavoratori, la sezione penale della Suprema Corte ha confermato, con sentenza n. 13604 del 24 marzo 2014, la decisione di merito con cui un lavoratore era stato condannato per diffamazione pluriaggravata a seguito della diffusione sul proprio profilo Facebook di scritti denigratori nei confronti di … Continua la lettura di Diffamazione mediante Facebook →

17 Giugno 2014Legislazione - Prassi, MassimeCorte di Cassazione, diffamazione pluriaggravata, diritto di critica, dolo specifico, Facebook, reputazione, sentenza n. 13604/2014, sentenza n. 16712/2014, social network

Primi chiarimenti INPS sul cd Decreto Lavoro

In ordine alle previsioni introdotte dal Governo con il D.L. n. 34 del 20 marzo 2014 (cd. Decreto Lavoro), l’INPS ha fornito, per quanto di propria competenza, i primi chiarimenti con il messaggio n. 4152 del 17 aprile 2014. Con riferimento al contratto di lavoro a tempo determinato, è stato così evidenziato che, a dispetto … Continua la lettura di Primi chiarimenti INPS sul cd Decreto Lavoro →

17 Giugno 2014Legislazione - Prassi, Massimecircolare n. 5/2013, contratto a termine, D.L. n. 34/2014, INPS, Interpello n. 8/2007, messaggio n. 4152 del 17 aprile 2014, Ministero del Lavoro, ragioni sostitutive, UniEmens

Chiarimenti INPS sulla validità delle comunicazioni obbligatorie

Dopo l’introduzione dell’art. 9, co. 5, D.L. n. 76/2013 (secondo cui “Le previsioni di cui al comma 6 dell’articolo 4-bis del decreto legislativo 21 aprile 2000, n. 181 si interpretano nel senso che le comunicazioni di assunzione, cessazione, trasformazione e proroga ivi previste sono valide ai fini dell’assolvimento di tutti gli obblighi di comunicazione che, … Continua la lettura di Chiarimenti INPS sulla validità delle comunicazioni obbligatorie →

17 Giugno 2014Legislazione - Prassi, MassimeASpI, circolare n. 57/2014, comunicazione obbligatoria, D.L. n. 510/1996, D.L. n. 76/2013, INAIL, INPS, L. n. 160/1988, lavoro autonomo, lavoro estero, Mini Aspi, pubblico impiego

Circolare ministeriale sulle verifiche della conformità dei programmi di riorganizzazione aziendale per la concessione della CIGS

Con circolare del 17 marzo 2014, il Ministero del Lavoro ha fornito rilevanti indicazioni operative al proprio personale ispettivo in ordine alle modalità di accertamento dei requisiti dettati dal D.M. n. 31444 del 20 agosto 2002 per i programmi presentati dalle imprese richiedenti l’intervento straordinario di integrazione salariale per riorganizzazione aziendale. In particolare, nella circolare ministeriale è … Continua la lettura di Circolare ministeriale sulle verifiche della conformità dei programmi di riorganizzazione aziendale per la concessione della CIGS →

19 Maggio 2014Legislazione - Prassi, Massimeattività produttiva, cigs, circolare del 17 marzo 2014, D.M. n. 31444/2002, documentazione aziendale, Ministero del Lavoro, riorganizzazione aziendale

Interposizione fittizia di manodopera e termine di decadenza per impugnare il licenziamento illegittimo

Il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali con interpello n. 12 del 25 marzo 2014, ha fornito alcune indicazioni in merito all’interpretazione dell’art. 32, comma 4 lett. d), L. n. 183/2010 ed in particolare sul termine di decadenza per l’impugnazione del licenziamento illegittimo in caso di interposizione fittizia di manodopera. In particolare, in caso … Continua la lettura di Interposizione fittizia di manodopera e termine di decadenza per impugnare il licenziamento illegittimo →

19 Maggio 2014Legislazione - Prassi, Massimeart. 32, Collegato Lavoro, interpello n. 12/2014, interposizione fittizia di manodopera, L. n. 183/2010, Ministero del Lavoro, rapporto di lavoro, termine decadenziale

Recenti interventi in materia di lavoro accessorio

In tema di lavoro accessorio, occorre evidenziare come l’INPS, con la circolare n. 28 del 26 febbraio 2014, abbia chiarito che, per il 2014, il limite di compenso annuo di cui all’art. 70, D.Lgs. n. 276/2003, come rivalutato dall’Istat, debba intendersi pari ad € 5.050,00 netti (pari a € 6.740,00 lordi) “per la totalità dei … Continua la lettura di Recenti interventi in materia di lavoro accessorio →

11 Aprile 2014Legislazione - Prassi, Massimecircolare n. 28/2014, committenti imprenditori commerciali, D.L. n. 150/2013, INPS, L. n. 15 del 2014, lavoro accessorio, liberi professionisti, Milleproroghe