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Accertamento della natura autonoma o subordinata del rapporto di lavoro

La Suprema Corte con sentenza del 24 ottobre 2014 n. 22690, ha ribadito che per accertare l’esistenza della subordinazione dedotta da un collaboratore coordinato e continuativo, il giudice di merito deve verificare l’eventuale sussistenza del vincolo di soggezione del lavoratore al potere direttivo, organizzativo e disciplinare del datore di lavoro. In particolare, gli Ermellini hanno … Continua la lettura di Accertamento della natura autonoma o subordinata del rapporto di lavoro

Dipendenza dell’azienda e competenza territoriale del giudice del lavoro

In tema di competenza territoriale del Giudice del lavoro ex art. 413 c.p.c., con sentenza del 22 maggio 2014 n. 11320, la Corte di Cassazione ha statuito che, per dipendenza aziendale, si deve intendere una struttura organizzativa di ordine economico funzionale dislocata in luogo diverso dalla sede dell’azienda e caratterizzata dall’esplicazione di un potere decisionale … Continua la lettura di Dipendenza dell’azienda e competenza territoriale del giudice del lavoro